Table of Contents Table of Contents
Previous Page  62 / 94 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 62 / 94 Next Page
Page Background

60

Yazılım Yüklenmesi

Yüklenen yazılımlar lisanslı olmalıdır. Çalışanlar, yeni yazılım istekleri olursa BT birimi-

ne/ yöneticisine veya sorumlu kişiye başvurmalıdırlar. Çalışanlar internetteki ilan pano-

larındaki yazılımları indirmemelidirler. Çalışanlar indirecekleri korsan yazılımların sivil

veya cezai suçlara neden olabileceğinin farkında olmalıdırlar. Yazılımları yedekleme

amacı dışında kopyalamak kesinlikle yasaktır.

Telif Hakkı ve Tescil Sorunları

Mali Müşavirlik Firmasına ait olmayan, telif hakkı alınmış ve tescillenmiş materyaller,

belgeler ya da yazılımlar Mali Müşavirlik Firması e-postası, intraneti veya internet üze-

rinden izin alınmadan paylaşılmamalıdır. Başka Mali Müşavirlik Firmalarının, bireylerin

ya da Mali Müşavirlik Firması belgelerinin telif haklarını her çalışan dikkate almalı ve

izinsizce kopyalamamalı, erişmemeli, modifiye etmemeli veya başka kişi ve şirketlere

iletmemelidir.

Genel Kullanım

Çalışanlar kendi sorumluluklarındaki geçici veya sürekli ekipmanlara ve yazılımlara

dikkat etmelidir. Ekipmanlar iyi şartlarda saklanmalı ve talep doğrultusunda iade edi-

lebilir olmalıdır. Ekipmanlar, arabada nakliye süresinden daha uzun tutulmamalı ve

geceleri arabada bırakılmamalıdır. Eğer ekipmanlar ofiste uzun bir süreliğine bırakılı-

yorsa, kilitli bir yerde bırakılmalı ya da masa kilidi kullanılmalıdır.

Çalışanların işten ayrılması durumunda tüm bilgi teknolojileri ekipmanları BT birimine/

yöneticisine veya sorumlu kişiye iade edilmelidir. Hiçbir şart altında ekipmanın sorum-

luluğu başka bir personele devredilmez. Her ekipman dikkatli ve korunarak kullanılma-

lıdır. Ekipmanların arızalanması halinde, hiçbir müdahalede bulunulmadan durum BT

birimine/yöneticisine bildirilmelidir.

İhlaller

Bu kuralları ihlal eden ya da Mali Müşavirlik Firmasının bilgisayarını, e-postasını, int-

ranetini veya internet sistemini kötüye kullanan herhangi bir çalışan, işten çıkarmaya

varabilecek kadar disiplin cezası veya uyarı ile cezalandırılır. Gerekli durumlarda, Mali

Müşavirlik Firmasının hukuksal başvuru yapma haklı saklıdır.

Yukarıdaki kurallarda istisnai durum yoktur. Herhangi bir sigorta poliçesi tarafından

karşılanmayan kayıp ya da zarar görme durumunda finansal olarak sorumluluk ça-

lışandadır. Bir Mali Müşavirlik Firması çalışanı olarak bu kurallara uyulması ve Mali

Müşavirlik Firmasının itibarının korunması önemlidir.